تنص المادة 77 على أنه في حالة إنهاء العقد لسبب غير قانوني، يحق للطرف الذي تعرض للضرر نتيجة هذا الإنهاء الحصول على مثل هذا الضرر مع تعويض تقدره هيئة تسوية المنازعات العمالية، مع مراعاة العوامل المادية والمعنوية. الضرر الذي لحق به يحل محله وإمكانية وظروف الإنهاء.
المادة 77 من قانون العمل السعودي تحديد التعويض عند انتهاء عقد العمل - محامي جدة
11/10/2024 - تنص المادة 77 من قانون العمل على أنه في حالة الإنهاء غير القانوني للعقد ... أكمل القراءة...
فصل بموجب المادة 77 من قانون العمل السعودي - محامي بالرياض مكتب المحاماة العربي
تعوض المادة 77 من قانون العمل السعودي أحد طرفي عقد العمل من صاحب العمل أو الموظف إذا رغب أحدهما في إنهاء عقد العمل دون سبب وجيه، سواء ... أكمل القراءة...
الفصل بموجب المادة 77 من قانون العمل بالرمال 2024 - محامون جدة المملكة العربية السعودية
تسمح المادة 77 للموظفين بالعمل في نفس المكان طالما رغبوا في ذلك. هذا يسمح لهم بتحسين مهاراتهم واكتساب المزيد من الخبرة وتعلم أشياء جديدة. أكمل القراءة...
ثغرات ومزالق المادة 77 - الأخبار السعودية | جريدة عكاظ
12/24/2024 - أشار إلى أن المادة 70 من قانون العمل تنص على عدم جواز إخضاع الموظف لعقوبة تأديبية عن كل ما يرتكبه خارج مقر عمله إلا إذا كان متعلق بالعمل أو ... أكمل القراءة...
قانون العمل السعودي على تويتر "تنقسم المادة 77 من قانون العمل إلى قسمين: 1. التعويض الخاص إذا ...
تنقسم المادة 77 من قانون العمل إلى جزأين: 1. أجر محدد، إذا كان العقد يتضمن أجرًا محددًا، على سبيل المثال. ب. 3000 أو 10000 ريال يتم تقييمها 2. مكافأة غير محددة العقود ... أكمل القراءة...
نظام العمل - تفاصيل النظام
إذا لم يكن هناك شرط محدد في العقد، تسري مدة تصريح العمل كمدة العقد. مادة 38 لا يجوز لصاحب العمل تشغيل العامل في غير المهنة المنصوص عليها في رخصة عمله ... أكمل القراءة...
المادة 77 من نظام العمل السعودي الجديد - محامي جدة
تعتبر المادة 77 من نظام العمل من أبرز مواد نظام العمل السعودي الجديد حيث تتناول الحق في التعويض في حالة إنهاء عقد العمل، اتصل بنا للحصول على التفاصيل. أكمل القراءة...
المادتان 77 و 80 توقف 30 ألف سعودي عن العمل - جريدة الوطن السعودية
12/07/2024 - 1- إنهاء العقد وفقًا للمادة 80 من قانون العمل رجال 11،588 امرأة 11،252 المجموع 22،840 2- إنهاء العقد وفقًا للمادة 77 من قانون العمل رجال 2،163 امرأة ... أكمل القراءة...