ما هي اتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة؟

  • المعاهدة تشبه إلى حد بعيد اتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز العنصري، إما من خلال النظر في أي من التزاماتها أو من خلال إجراءات التنفيذ والمتابعة.
  • تتكون المعاهدة بأكملها من 6 أجزاء وتحتوي هذه الأجزاء على 30 مادة.
  • الجزء 1: يركز هذا الجزء على عدم التمييز وأنواع الجنس المعترف بها والاتجار بالجنس.
  • القسم الثاني: يحدد بشكل عام حقوق المرأة في المجتمع مع التركيز على الحياة السياسية وحقوق تمثيل المرأة وحقها في اكتساب الجنسية.
  • القسم الثالث: يصف هذا القسم الحقوق الاقتصادية والاجتماعية للمرأة مع التركيز بشكل خاص على التعليم والصحة وحماية المرأة الريفية وحقوقها والمشاكل التي تواجهها بشكل خاص.
  • الباب الرابع: حدد هذا الباب المساواة في الحقوق للمرأة في الزواج والحياة الأسرية، وحقوقها المتساوية في المحاكم.
  • الجزء الخامس: المقالات يتناول هذا الجزء قواعد إنشاء لجنة القضاء على التمييز ضد المرأة ويشرح طرق الاتصال بين الدول الأطراف.
  • الباب السادس: تشارك فيها بعض الجهات المختصة ذات العلاقة بالاتفاقية، مثل كيفية تأثير الاتفاقية على الاتفاقيات الأخرى، والتزامات الدولة في الاتفاقية، ومتابعة وإدارة الاتفاقية.

أهم مقالات اتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة

  • ضمان حق المرأة في المشاركة في الحياة السياسية والعامة بالشكل المناسب والتأكيد على حق المرأة في التصويت والمشاركة المتساوية في تشكيل الحكومة وحقها في المشاركة في كافة المنظمات والنقابات العمالية المهتمة بالشأن العام والحياة السياسية. من البلاد.
  • يجب على جميع الموقعين على الاتفاقية مراعاة أن الرجال والنساء متساوون أمام القانون، كما تنص على أن للمرأة والرجل نفس الحقوق فيما يتعلق بتنقل الأفراد وحريتهم في اختيار مكان إقامتهم.
  • أي تمييز أو استبعاد أو تقييد على أساس الجنس تتمثل وظيفته في إضعاف وإلغاء جميع حقوق الإنسان والحريات للمرأة والاعتراف بجميع الحريات الأخرى وممارستها والتمتع بها بغض النظر عن حالتها الزوجية، وكيف وإلى حد ما المساواة بين الرجل والمرأة. امرأة.
  • يجب على جميع الدول التي صادقت على المعاهدة أن تشير إلى نواياها الحقيقية للمساواة بين الرجل والمرأة في قوانينها المحلية وأن تلغي جميع المواد التي تسمح بالتمييز على أساس الجنس. يجب على هذه الدول أن تضع قوانين لمنع أي تمييز ضد المرأة.
  • تضمن الدول المشاركة في الاتفاقية للمرأة فرص تمثيل حكوماتها في المحافل الدولية، وكذلك ضمان مشاركتها في أعمال المنظمات الدولية.
  • لا يمكن اعتبار المعايير الخاصة المعتمدة لتسريع المساواة الفعلية بين الرجل والمرأة تمييزًا، ولا ينبغي اعتبار حماية الحقوق الإنجابية تمييزًا على أساس الجنس.
  • يجب على جميع الدول المشاركة في المعاهدة اتخاذ القرارات اللازمة لإزالة النقص في هذه المفاهيم أو تفوق عرق على آخر.
  • تلتزم جميع الدول المشاركة في الاتفاقية باتخاذ جميع التدابير اللازمة، بما في ذلك سن قوانين لوقف جميع أشكال الاتجار بالنساء واستغلالهن من خلال الدعارة القسرية.
  • شروط المشاركة في الاتفاقية هي توفير فرص تعليمية متكافئة بين الطلاب والطالبات وتشجيع التعليم المشترك. يذهب الأولاد والبنات إلى المدرسة معًا. وهي تشمل أيضًا الرياضات المتساوية، والمنح والمكافآت، والفرص للرجال والنساء.
  • اتخاذ جميع الإجراءات اللازمة لتلافي أي شكل من أشكال التمييز ضد المرأة في مجال الرعاية الصحية وضمان حصولها على نفس الرعاية الطبية، بما في ذلك خدمات تنظيم الأسرة.
  • تضمن هذه الاتفاقية للأزواج والزوجات نفس الحقوق في الزواج واختيار شركائهم بحرية في الحياة، ويضمن لهم نفس الحقوق والواجبات أثناء الزواج وحقهم في اتخاذ قرار الانفصال ومن حيث أن يصبحوا أبوين لأطفال لديهم نفس الشيء الحقوق والواجبات ونفس الحقوق في اختيار عدد الأطفال والوقت الذي يقضونه بينهم إذا قرروا إنجاب أكثر من طفل.
  • يجب على الدول التي وقعت على الاتفاقية أيضًا أن تدمج مفهوم المساواة بين الجنسين في تشريعاتها المحلية، وأن تلغي جميع الأحكام التمييزية في قوانينها، وأن تسن لوائح جديدة لمنع التمييز ضد المرأة، وعليها إنشاء محاكم ومؤسسات عامة لضمان حصول المرأة على الحماية الفعالة من التمييز.
  • الحصول على نفس الأجر لنفس الوظيفة، والحصول على بعض الضمان الاجتماعي، والحق في إجازة مدفوعة الأجر وإجازة أمومة بأجر متساوٍ دون فقدان الأقدمية أو المزايا الاجتماعية، ويعاقب بناءً على كل رفض لإجازة الأمومة أو الحمل أو الحالة الاجتماعية. .
  • توفر هذه المعاهدة الحماية اللازمة للمرأة الريفية ومشاكلها، وتؤكد حقها في المشاركة في المشاريع التنموية وتزويدها بالتسهيلات اللازمة للحصول على رعاية صحية جيدة، وحقها في المشاركة في جميع الأنشطة المجتمعية والقطاع الزراعي، و الحق في التمتع بظروف مواتية للحياة.
  • منع التمييز ضد المرأة من خلال ضمان المساواة بين الرجل والمرأة، وسن المبادئ القانونية للمساواة والحقوق، وتجنب التمييز ضد المرأة، وإلغاء العقوبات المفروضة على المرأة، واعتماد تدابير المساواة والأمومة، وضمان القضاء على التحيز، وضمان المشاركة في الحياة السياسية، ومنع التمييز ضد المرأة.

الشريعة وموقفها من اتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة

  • تصديق الدولة على اتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة يتعارض مع الشريعة الإسلامية التي تقوم عليها عاداتنا وتقاليدنا الأصلية، وعلى كل مشرع أن ينص على أن دين البلاد هو الإسلام وفق الدستور والالتزام. للقانون.
  • إذا تم تعديل قانون الأحوال الشخصية بما يتوافق مع هذه الاتفاقية، فإننا نأمل أن يكون موقف الإسلام منسجما مع الدستور.
  • بعض أحكام الاتفاقية تنتهك الشريعة الإسلامية.
  • الشريعة الإسلامية تساوي بين الرجل والمرأة في الخلق، لأن كل منهما دم ومال وكرامة مصونة وفق تعاليم الإسلام.
  • للمرأة اقتصاديا الحق في التصرف في حقوق الرجل وامتلاكها وبيعها. كان هذا مطلوبًا بموجب العرف والإسلام منذ عدة قرون.
  • لا تتخذ أي إجراءات أو ممارسات تميز ضد المرأة وتأكد من أن السلطات والهيئات العامة تتصرف وفقًا لهذا الالتزام. تتماشى هذه الاتفاقية مع الشريعة الإسلامية التي تتطلب احترام حقوق الرجال والنساء وتحظر أي شكل من أشكال التمييز ضدهم.

تهدف الاتفاقية إلى منح المرأة حقوقًا متساوية مع الرجل في جميع الجوانب، وعند مناقشة مواد الاتفاقية، بدا أن هناك بعض المعارضة لأحكام الشريعة وأن معظم التحفظات لم يكن لها ما يبررها. في قوانينها وسن لوائح جديدة لمنع التمييز ضد المرأة.

وهكذا قدمنا ​​لكم ما هي اتفاقية سيداو، ولمعرفة المزيد من المعلومات يمكنكم ترك تعليق في اسفل المقال، وسنقوم بالرد عليكم فورا.