طريقة احتساب معاش التقاعد العسكري والمدني

  • حدد نظام التقاعد العسكري بأن مدة الخدمة القانونية للضباط والجنود والأفراد 35 سنة، والخدمة والتمديد منتظمة، فيحق له الحصول على معاش يعادل الراتب الأساسي النهائي لدرجته التقاعدية.
  • إذا تجاوزت مدة الخدمة 35 سنة وكانت بعض التمديدات غير منتظمة، فيحق له نفس المعاش التقاعدي مثل آخر تمديد منتظم لراتبه الأساسي ؛ يقوم مجلس التقاعد العام برد فترة التمديد غير المنتظمة له بمزايا التقاعد المقتطعة من الراتب (9٪).
  • إذا تم دفع معاش تقاعدي، يتم تضمين فترة القرض والإيداع في نطاق الخدمات. تشمل ساعات خارج الخدمة أيام التغيب عن العمل، والإجازة غير مدفوعة الأجر، والخدمات غير المنتظمة، ووقت الحرمان من الأجور.
  • معاشات الخدمة غير الرسمية غير قابلة للاسترداد باستثناء أولئك الذين يستمرون في الخدمة بعد انتهاء فترة التمديد العادية. إذا لم تصل إلى 29 يومًا، فسيتم استبعاد جزء الشهر من نطاق الخدمة.
  • الضباط الذين يشغلون رتبتي فريق ركن ليس لديهم سن تقاعد محدد، لذلك تعتبر خدمتهم عادية ولا يُرد بدل التقاعد إلى رتبة ملازم أول أو فريق، بشرط ترقيته من رتبة ملازم أول أو فريق. لواء إلى متوسط.
  • إذا تم ترقيته إلى مستوى الفريق بعد بلوغه السن المذكور أعلاه، فسيتم اعتباره يقدم خدمات من وقت لآخر لأغراض التقاعد وسيعمل وفقًا لجدول الرواتب المعمول به عند بلوغه هذا العمر وما فوق ؛ يتم خصم سنوات الخدمة المذكورة أعلاه واسترداد مبلغ
  • تقدم بوابات مؤسسات التقاعد العامة خدمات حساب معاشات التقاعد لمن تم تحويلهم إلى صناديق التقاعد ؛ ويتم ذلك بإدخال بيانات الموظف قبل المعاش، وستقوم الآلة الحاسبة بعرض كافة الاستفسارات المتعلقة بحقوق ومعاشات الموظف المتقاعد.

كيفية استخدام حاسبة المعاش

  • تقدم المؤسسات العامة خدمات لمعرفة تاريخ المعاشات التقاعدية للمتقاعدين المدنيين والعسكريين. كما يمكنك حساب المعاش من خلال حاسبة المعاش لأن الآلة تستطيع توفير رواتب المتقاعدين ومعاشات المتقاعدين العسكريين والمدنيين وكافة المصاريف المالية للمتقاعدين.
  • قم بزيارة الموقع الرسمي لخطة التقاعد. أدخل آخر راتب “مدني – عسكري” يتقاضاه المتقاعدون قبل انتهاء الخدمة. اضغط على نوع “ذكر أو أنثى” وحدد نوع الاحتلال “مدني-عسكري”.
  • اختيار سبب الاستقالة أو سبب إنهاء الخدمة، سواء بلوغ سن التقاعد أو وفاة الموظف، وسواء لأسباب تتعلق بالعمل أو عدم العمل ؛ إنهاء خدمة الموظف لأسباب تأديبية أو غير تأديبية، واستقالة التقاعد المبكر للموظفين.
  • اختيار سنوات العمل للمتقاعدين المدنيين والعسكريين. حدد عدد أشهر الخدمة وانقر على أيقونة “مبلغ المعاش”.

كيف يتم تحديث بيانات المستفيدين؟

  • كشف المكتب العام للتقاعد عن ضرورة تحديث بيانات المستفيد لضمان التواصل المريح مع العملاء وتسهيل متابعة العملاء لمعاملاتهم.
  • يمكن تحديث البيانات إلكترونيًا من خلال البوابة الإلكترونية للمؤسسة دون المرور بمركز خدمة المؤسسة، وبالتالي توفير الوقت والجهد للعملاء. فيما يلي خطوات تحديث بيانات المستفيدين من مؤسسات التقاعد العامة.
  • سجّل الدخول إلى بوابة مجلس التقاعد العام، وأدخل معلومات تسجيل الدخول (اسم المستخدم وكلمة المرور) وانقر على زر “تحديث البيانات” ؛ تسجيل بيانات المستفيد “رقم الهاتف المحمول ومكان الإقامة والمدينة والبريد الإلكتروني وصندوق البريد”.
  • بعد التأكد من صحة البيانات المدخلة، انقر فوق “تحديث”. بعد استكمال الخطوات السابقة على البوابة، يتلقى المتعامل رسالة نصية على هاتفه المحمول، وتنتهي عملية تحديث البيانات بنجاح.

احتساب مكافأة نهاية الخدمة وتسوية المعاش

  • باستخدام حاسبة المعاش، يمكن للمتقاعدين حساب المعاش التقاعدي والحصول على شاشة عرض عن طريق حساب المعاش التقاعدي أو تاريخ صرف المعاش أو تاريخ الاستفسار عن المتقاعد وتقرير مفصل بالمبلغ الذي سيحصل عليه المتقاعد بعد المعاش. بيانات مزايا التأمين لجميع المتقاعدين.
  • عند انتهاء خدمة المشترك في النظام الأخير واستيفاء شروط الالتحاق بالمعاش والاستفادة منه يحسب المعاش على أساس المدة بكاملها في النظامين التاليين.
  • إذا كان نظام التقاعد هو النظام الأخير فيتم تحديد المعاش باحتساب كامل المدة بين النظامين وفق أحكام نظام التقاعد والراتب النهائي الذي يتقاضاه الموظف في النظام.
  • إذا كان نظام التأمينات الاجتماعية هو النظام الأخير، فيتم تسوية المعاش باحتساب كامل الفترة بين النظامين وعلى أساس متوسط ​​الراتب لآخر سنتين حسب أحكام نظام التأمينات الاجتماعية.
  • ما لم يكن متوسط ​​القيمة أكبر من الراتب النهائي للنظام الأول (مدة الاشتراك في نظام التقاعد) مضروبا في المعلمات المحددة وفقا للرقم (5) من الجدول الاكتواري، في هذه الحالة المعاشات لهاتين الفترتين تحسب على النحو التالي.
  • حساب المعاش التقاعدي عن فترة السداد التي قضاها نظام التأمينات الاجتماعية على أساس متوسط ​​الأجور لآخر سنتين بموجب نظام التأمينات الاجتماعية.
  • ويحسب المعاش الآخر المحسوب في النظام الأول على أساس الراتب النهائي في النظام وضربه في المعامل المحدد في الجدول (5) من الجدول الاكتواري حسب لوائحه، ويضاف المعاش إلى الاتجاه إلى المعاش المحدد في الفقرة السابقة (أ) وإجمالي المبلغ المدفوع للمشترك كمعاش تقاعدي موحد.

أمثلة على حساب المعاش الناتج عن إضافة المدد إذا كان النظام الأخير (نظام التقاعد المدني والعسكري)

  • مدة الاشتراك في نظام التأمينات الاجتماعية 6 سنوات، ومدة الاشتراك في نظام التقاعد للمواطن 30 سنة.
  • الراتب النهائي عند الاشتراك في نظام التقاعد للمواطن 12 ألف ريال. المعاش (6 + 30) × 12000) × 40 = 10800 ريال.
  • مدة الاشتراك في نظام التأمينات الاجتماعية 6 سنوات، ومدة الاشتراك في نظام معاشات المواطن 30 سنة.
  • الراتب النهائي عند الاشتراك في نظام التقاعد العسكري 7744 ريال. المعاش (5 + 20) × 7744 × 35 = 5531.43 ريال.

أمثلة على حساب المعاش الناتج عن إضافة مدد إذا كان النظام الأخير (نظام التأمينات الاجتماعية)

  • – مدة الاشتراك في نظام تقاعد المواطن 6 سنوات والراتب النهائي عند الاشتراك في نظام التقاعد للمواطن 7000 ريال. مدة الاشتراك في نظام التأمينات الاجتماعية 15 سنة.
  • متوسط ​​الراتب في آخر سنتين خلال فترة الاشتراك في نظام التأمينات الاجتماعية = 14،000 ريال في هذه الحالة، ومتوسط ​​الراتب لآخر سنتين خلال فترة الاشتراك في نظام التأمينات الاجتماعية هو 14،000 ريال أعلى من النتيجة. تم الحصول عليها بضرب الراتب خلال فترة الاشتراك في النظام التقاعد المدني في مختبر الجدول الاكتواري (5) = 7000 × 1.80094 = 12606.58 أقل من
  • التقاعد خلال فترة الاشتراك في نظام التقاعد المدني (7000 × 6 × 1.80094) 40 = 1890.99 ريال.
  • المعاشات خلال فترة الاشتراك في نظام التأمينات الاجتماعية (14000 × 15) × 40 = 5250 ريال اجمالي المعاش = 1890.99 + 5250 = 7140.99 ريال.

شروط التقاعد المبكر للعسكريين

  • عادة ما يعتمد نظام التقاعد على سن المتقاعدين في المملكة، حيث يجب ألا يقل عمر المتقاعدين عن 60 سنة، وينهي خدمتهم ويتقاضون معاشًا شهريًا من ديوان التقاعد العام، ومن خلال ما يلي نوضح لكم عملهم. التقاعد من الشرطة والجيش، شروط التقاعد المبكر للجنود.
  • بالنسبة للطيارين الذين يخدمون في القوات المسلحة، يجب أن يكون عمر الطيار 42 سنة، الملازم 48، النقيب 48، الرائد 50، المقدم 52، العميد 58، العميد 56 والعميد 54.
  • إذا كان أحد الضباط الآخرين في القوات المسلحة، فإن عمر اللواء 56 سنة، واللواء 54 سنة، والعقيد 52 سنة، والرائد 50 سنة، والرائد 48، و النقيب يبلغ من العمر 46 عاما والملازم الأول والملازم الثاني 42 عاما.
  • إذا كان جنديًا، فالسن المحدد هو 44 عامًا. إذا كان عريفًا يبلغ 46 عامًا، وإذا كان رقيبًا، فإن سن التقاعد هو 48 عامًا للرقيب والرقيب الأول الذي يبلغ من العمر 50 عامًا. الرقيب فيصل عمره 52 سنة.
  • أما بالنسبة للفريق، فإن سن التقاعد غير محدد له، وإنما يشار إليه مباشرة بسن التقاعد.

شروط التقاعد المبكر في السعودية

  • ينطبق قانون العمل في المملكة العربية السعودية على المملكة العربية السعودية وينص على أن الموظف سيتقاعد عند بلوغه السن المحدد، ولكن في بعض الأحيان يحتاج بعض العمال إلى التقاعد مبكرًا للوصول إلى هذا العمر.
  • يجب أن يكون سبب التقاعد هو أن الموظفين يواجهون اضطراب الوسواس القهري مثل المرض أو الحوادث ؛ أن لا تقل مدة عمله في الدولة أو القطاع الخاص عن 25 سنة، ولا تحسب خلال هذه الفترة أيام العطل الرسمية أو الإجازات المرضية أو الإجازة لأي سبب آخر. تقديم موافقات لموافقة جهة العمل على طلب التقاعد المبكر.
  • عشرون عاما مرت على صافي وقت العمل. المعاش ليس سببا للتقاعد. في حالة التقاعد قبل سن التقاعد، لا يجوز أن تكون فترة التقاعد قبل الخمس سنوات المقررة.

كيف يتم تسوية المعاش؟

  • في حالة عجزه أو وفاته، يدفع المعاش للمتقاعد الذي يحصل على 70٪ من قيمة الراتب الأساسي. إذا كان صاحب العمل هو السبب الرئيسي للعجز أو الوفاة، فإن المتقاعدين سيحصلون على 80٪ من رواتبهم الأساسية.
  • في حالة تصفية معاش الجيش، تحسب قيمته بالسنوات، والمبلغ المستحق هو مجموع سنوات الخدمة وآخر راتب، ثم يقسم على 35 ؛ إذا كان سبب التقاعد هو الوفاة أو العجز في هذه الحالة، ستحصل على 70٪ من الراتب.
  • في حالة العجز الكلي قيمة المعاش الذي يتقاضاه المتقاعد يساوي راتبه السابق.
  • إذا طُلب من الجندي الحصول على معاش تقاعد مبكر بسبب العجز الكلي أو الوفاة بسبب المشاركة في التدريب أو الحرب.
  • قيمة المعاش تعادل الراتب التقاعدي الذي يتقاضاه الجندي الأعلى رتبة، ولكن بالنسبة للعجز الجزئي، تبلغ قيمة المعاش 80٪ من آخر جندي رفيع المستوى.
  • التقاعد قبل السن المستهدف، حيث وضعت الحكومة السعودية شروطًا للتقاعد قبل بلوغ السن المستهدف، وهذه الشروط هي أن يكمل الرجل العمل لمدة 25 عامًا بعد يناير 2024 بينما تكمل المرأة العمل لمدة 20 عامًا ؛ يتم خصم سن التقاعد من 2٪ الحسم المؤقت السنوي من المعاش الأساسي.

في ختام هذا المقال سنكون قد تناولنا جميع جوانب طريقة حساب معاش التقاعد العسكري، وشروط التقاعد المبكر للجنود، وحساب مكافأة نهاية الخدمة، وطريقة تسوية المعاش، وكذلك كيفية تحديث بيانات المستفيدين.