رابط تقديم إشعار بغياب العامل الوافد عن مكان العمل هو mol.gov.sa، يمكن لصاحب العمل من خلاله تقديم أي معلومات عن هروب أو غياب عامل عن مكان العمل دون إبلاغ صاحب العمل بسبب غيابه. منه للإبلاغ عن هذا للتهرب من مسؤوليته وتريندات مخصصة للمقال التالي تعرف على كيفية تقديم تقرير عن غياب عامل أجنبي عن العمل 1444 بخطوات مفصلة.
رابط تقديم تقرير عن غياب عامل أجنبي عن العمل mol.gov.sa
يمكن تقديم تقرير عن غياب الموظف باستخدام الرابط المباشر mol.gov.sa هو الرابط الذي أنشأته إدارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للسماح لأصحاب العمل بالإبلاغ عن غياب أحد موظفيهم لسبب غير معروف.
كيف يمكنني التعرف على تقرير الهروب برقم السكن عبر أبشر
تقديم تقرير عن غياب عامل أجنبي عن العمل
يمكن الإبلاغ عن العجز عن العمل على النحو التالي
- انتقل مباشرة إلى صفحة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الرسمية.من خلال الموقع الرسمي“.
- أدخل اسم المستخدم في الحقل المقدم.
- قم بتدوين كلمة المرور.
- أدخل الرمز الظاهر على الشاشة.
- انقر فوق الزر تسجيل الدخول.
- اختر خدمة “بيانات التوظيف”.
- انقر فوق بدء الخدمة.
- صورة رقم اقامة الموظف الغائب.
- ارجع إلى أيقونة بيانات العمل في الصفحة الرئيسية.
- اختر أيقونة تقارير الغياب.
- انقر فوق زر بدء الخدمة.
- أدخل رقم منزل العامل الذي نسخته مسبقًا.
- انقر فوق الزر “بحث”.
- أدخل التاريخ الدقيق لغياب العامل.
- انقر فوق أيقونة إرسال الطلب.
- تنزيل ملفات تثبت تغيب الموظف عن العمل.
- أدخل رمز التحقق، وأجب على جميع الأسئلة وتحمل المسؤولية.
- انقر فوق الزر “إرسال الطلب”.
- لذلك يمكنك رفع بلاغ ضد الموظف المتغيب عن العمل.
وإليك كيف تعرفنا على الرابط الخاص بكيفية تقديم بلاغ غياب عن العمل mol.gov.sa كما قمنا بتضمين المقال الخطوات التفصيلية لكيفية تقديم تقرير غياب من موظف مع صور واضحة لهذه الخطوات لتسهيل إجراءات التقديم.
الأسئلة المتداولة
متى يتم الإبلاغ عن هروب العامل
يتم الإبلاغ عن رحلة الموظف في غضون 30 يومًا من انتهاء تصريح إقامته.
هل يمكن نقل كفالة الموظف المتغيب عن العمل
لا، لا يمكن التقدم بطلب نقل الكفالة لموظف فردي عندما يتغيب عن العمل.